在新一輪的科技革命和產(chǎn)業(yè)升級過程中，信息技術(shù)正在從根本上改變?nèi)藗兊纳a(chǎn)和生活方式，重塑經(jīng)濟社會發(fā)展和國家安全的新格局，網(wǎng)絡(luò)安全人才將在其中發(fā)揮關(guān)鍵作用。面對新時代的挑戰(zhàn)和機遇，能否有效地促進網(wǎng)絡(luò)安全人才的發(fā)展，將成為實施網(wǎng)絡(luò)力量戰(zhàn)略的關(guān)鍵因素，也是在日益激烈的國際競爭中贏得主動的關(guān)鍵。眾所周知，國外主要的網(wǎng)絡(luò)安全國家已經(jīng)發(fā)布了一系列的支持政策，以促進網(wǎng)絡(luò)安全專業(yè)人員的大量就業(yè)。在網(wǎng)絡(luò)安全逐漸發(fā)展為國家綜合實力的背景下，我國網(wǎng)絡(luò)安全人才市場的現(xiàn)狀如何？

目前，我國網(wǎng)絡(luò)安全人才市場存在的主要問題: 當前網(wǎng)絡(luò)安全人才隊伍能力結(jié)構(gòu)同經(jīng)濟社會發(fā)展和國家安全需求仍存在較大鴻溝。

　　1.國內(nèi)信息安全技術(shù)人才全方位短缺

目前，我國網(wǎng)絡(luò)安全從業(yè)人員整體呈現(xiàn)全方位短缺的態(tài)勢，具體表現(xiàn)為：

1)網(wǎng)絡(luò)安全人員規(guī)模總量不足；

2)大量安全工作以“非專職”方式完成；

3)各類安全工作角色均存在人才缺口；

據(jù)權(quán)威數(shù)據(jù)顯示，目前我國信息安全類畢業(yè)生每年畢業(yè)人員數(shù)量約5萬人，但根據(jù)IDC預(yù)測， 2023年我國網(wǎng)絡(luò)安全人才缺口將會超過200萬。人才培訓(xùn)與培養(yǎng)的滯后，在一定程度上，制約了我國信息安全產(chǎn)業(yè)的進一步發(fā)展，也嚴重影響了我國網(wǎng)絡(luò)安全行業(yè)的國際競爭力。

2.人員能力提升需求難以得到滿足，信息安全人才培養(yǎng)的梯隊尚未形成

當前信息安全人才培養(yǎng)的高中低人才梯隊尚未形成，既要在研究生和本科教育階段培養(yǎng)能從事整個網(wǎng)絡(luò)信息安全系統(tǒng)規(guī)劃、設(shè)計的高層次人才，也要在專科教育階段培養(yǎng)具體進行網(wǎng)絡(luò)安全系統(tǒng)某個環(huán)節(jié)建設(shè)的專業(yè)技能型人才。

　　3.網(wǎng)絡(luò)安全職業(yè)化尚處于初級階段，信息安全運維和服務(wù)人員嚴重不足

通過用人單位在獵聘平臺上發(fā)布的安全職位分析，在網(wǎng)絡(luò)安全行業(yè)中，人才需求量排名前三的職位種類分別是安全運維、安全專家和滲透測試，分別占需求量的22.79%、11.88%和10.75%，從上面的數(shù)據(jù)不難看出，高級安全運維管理和服務(wù)人員供求比例嚴重失調(diào)，如何實現(xiàn)高級安全運維管理和服務(wù)人員的有效培養(yǎng)已經(jīng)成為產(chǎn)學(xué)兩屆一大難題。

關(guān)于國內(nèi)網(wǎng)絡(luò)安全人才市場現(xiàn)狀怎么樣的問題，介紹到這里就結(jié)束了。想了解更多信息安全的資訊，請繼續(xù)關(guān)注中培偉業(yè)。